photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi

Maubeuge, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans le cadre de son activité Mission Locale, RESA recrute un(e) Chargé(e) de relation entreprise affecté au dispositif Parrainage (0,5ETP), dont l'objectif final est de faciliter l'accès à l'emploi ou à la formation des jeunes en renforçant leur insertion professionnelle grâce à l'appui d'un professionnel bénévole ; complété par une activité de suivi sur l'Obligation de Formation (0,5 ETP), dont l'objectif final est de garantir que chaque jeune reste engagé dans un parcours de formation, d'accompagnement ou d'insertion afin d'éviter toute sortie précoce du système éducatif sans solution. Missions: Activités Parrainage o Etablir un diagnostic individuel sur la situation professionnelle du public reçu Identifier les publics bénéficiaires potentiels du parrainage. o Accompagner le public dans son parcours d'insertion Organiser la mise en relation jeune / parrain-marraine, dans un cadre sécurisant et réaliser des animations en concertation avec les parrains/marraines. Suivre le déroulement des binômes et contribuer à la continuité du dispositif. o Assurer un suivi administratif o Construire, développer un réseau de partenaires : Participer au comité de pilotage assuré par[...]

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Responsable de service d'aide à domicile

Emploi Administrations - Institutions

Lezoux, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Suite au départ de la Directrice actuelle, le SIASD recrute son/sa nouveau(elle) Directeur/Directrice. Ce poste clé requiert un(e) manager confirmé(e), doté(e) d'un leadership affirmé, d'une posture bienveillante et d'une capacité réelle à fédérer et accompagner les équipes dans la durée. Vos missions: Pilotage stratégique - Élaborer, suivre et développer le projet de service en lien avec l'exécutif (Président du syndicat, politique territoriale, élus). - Assurer une veille réglementaire et répondre aux appels à projet. - Porter la stratégie de développement et conduire les projets de transformation du service. - Représenter le SIASD auprès des financeurs et tutelles : Conseil Départemental du Puy-de-Dôme et ARS AURA. Management et conduite du changement - Manager en direct 20 agents administratifs et encadrants, et animer l'ensemble du personnel (120 agents : aides à domicile, auxiliaires de vie, aides-soignants, agents de portage de repas et techniques). - Fédérer, accompagner l'évolution professionnelle et le bien-être des équipes. - Conduire les changements organisationnels avec un leadership collaboratif, structurant et humain. - Impulser une culture de la reconnaissance,[...]

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Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Schiltigheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur(trice) de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Nous recherchons un ou une travailleur ou travailleuse social(e) au sein d'un CHRS, d'une capacité de 12 places .Autonome et dynamique, en tant professionnelle vous proposez un accompagnement socio-éducatif. Vous serez chargé(e) d'intervenir auprès de personnes rencontrant des difficultés d'ordre économique, social, professionnelle, psychique et médico-social. Ce qui suggère une aisance dans les démarches socio-administratives, au niveau des écrits professionnels également ,et une connaissance du domaine de l'action sociale en AHI. Vous travaillerez en étroite collaboration avec différents partenaires et institutions pour favoriser l'autonomie et l'intégration sociale des bénéficiaires. Il offre l'opportunité de s'engager dans une mission humaine et enrichissante, au sein d'un environnement dynamique et solidaire. Responsabilités Évaluer la situation sociale des personnes accompagnées et élaborer des projets d'intervention personnalisés Conseiller, orienter et accompagner les bénéficiaires dans leurs démarches administratives, sociales et professionnelles Assurer le suivi administratif des dossiers, en veillant à leur mise à jour régulière et à la conformité avec les procédures[...]

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Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Châteauneuf-de-Gadagne, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'APEI d'Avignon recrute pour son dispositif d'habitat accompagné « la Villa » Un intervenant(e) en CDD de 9 mois - 14h/semaine - Prise de poste début Avril 2026. CONTEXTE ET MISSION GÉNÉRALE L'intervenant(e) assure le suivi et la coordination de l'accompagnement de 6 personnes adultes en situation de handicap mental, travailleurs en ESAT, dans leur logement autonome. Il/elle garantit la continuité et la qualité de l'accompagnement dans le respect des projets personnalisés, sous la responsabilité de la Directrice adjointe du pôle adulte MISSIONS PRINCIPALES Visites à domicile régulières et accompagnements individualisés adaptés aux besoins Soutien dans la gestion du logement, l'hygiène, l'alimentation et les déplacements Organisation et animation de temps collectifs (réunions de régulation, activités, sorties) Coordination avec les partenaires (santé, sociaux, bailleurs, loisirs) Accompagnement à l'inclusion sociale et citoyenne Réalisation des écrits professionnels et traçabilité des interventions FORMATIONS ET EXPERIENCES - Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), Moniteur Éducateur (ME), Éducateur Spécialisé (ES) ou équivalent - Expérience[...]

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Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi

Sarcelles, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

LADAPT est une association loi 1901 reconnue d'utilité publique, qui a pour vocation l'insertion sociale et professionnelle des personnes handicapées depuis plus de 90 ans. LADAPT exerce ses activités au sein de 116 établissements implantés sur le territoire national. Ses 3 247 salariés ont accompagné près de 20 000 personnes en 2022. Notre mission : accompagner socialement et professionnellement nos bénéficiaires afin qu'ils acquièrent leur autonomie dans le cadre de leur projet de vie. Nos actions innovantes : Accompagnement personnalisé dans la vie sociale, parcours de soin innovants, développement de formes alternatives d'habitat, anticipation des transformations des secteurs sanitaire et médico-social, déploiement de dispositifs novateurs d'accompagnement vers l'emploi. Dans notre démarche d'accompagnement, LADAPT se bat pour « Vivre ensemble, tous différents et tous égaux ». RECRUTE Pôle Insertion et Formation recherche pour le DEA un Référent emploi accompagné / Jobcoach (H/F) en CDD temps plein (dans le cadre de remplacement d'une longue maladie) Missions : L'emploi Accompagné propose un soutien à l'emploi sur le marché du travail classique pour des personnes[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Case-Pilote, 972, Martinique, Martinique

Présentation AAE-SDAIM L'Association d'Activités et d'Entrepreneurs (AAE)-SDAIM a pour objet de coopérer au développement de la création d'entreprise et d'emploi autrement en Martinique. Depuis 4 ans, elle œuvre pour la promotion de l'inclusion sous toutes ses formes de tout public et la création de dynamique entre les différents acteurs. De même, elle participe au développement socio-économique et professionnel du territoire en favorisant le plein épanouissement du mouvement participatif, collaboratif et coopératif. Descriptif du poste Dans le cadre d'un parcours de formation en situation de travail (format AFEST) nous recherchons des formateurs.trices pour intervenir auprès d'adultes et de jeunes, dans les domaines suivants : - Communication et marketing (réseaux sociaux, graphique, etc) - Savoirs de base : Français - Mathématiques - Numérique - Informatique - Bureautique - Internet etc - Développement personnel (Estime de soi - Coaching - Conseil en image etc) - Accompagnement à la création d'entreprise - Conseil en stratégie et gestion d'entreprise - Accompagnement social et professionnel - TRE (ASP - CIP) - Domaine artistique (Slam - Théâtre - Danse, etc) et du[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Unité Logement & Accompagnement Socio-judiciaire - Service ESPACE SOLEIL - 2 Postes basés à Nice un CDI à pourvoir. 1er poste, missions : - Il/elle est chargé de proposer un accompagnement socio-éducatif aux jeunes accueillis dans le cadre de l'hébergement d'urgence en fonction de leurs besoins/demandes afin de lever les freins pour accéder au logement de droit commun, en tenant compte de leurs projets de vie - Il/elle est en lien régulier avec les partenaires de droit commun pour soutenir le jeune dans les démarches d'insertion sociale et professionnelle - Il/elle développe le partenariat avec les acteurs associatifs et institutionnels de l'hébergement et du logement - Il/elle réalise des visites dans les logements - Il/elle produit des écrits professionnels qui servent notamment de support aux actions et d'aide à la décision pour les partenaires 2ème poste, missions : - Il/elle est chargé de mettre en œuvre un accompagnement spécifique aux mineurs et jeunes majeurs accueillis dans le cadre d'une convention avec le conseil départemental - Il/elle est chargé de faire le lien avec les équipes référentes du département (MSD ou section MNA) pour se coordonner sur l'accompagnement[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

À propos de la Fondation INFA Acteur historique de la formation professionnelle en France, la Fondation INFA œuvre depuis 1945 au service de l'insertion, de la formation et du développement des compétences. Reconnue d'utilité publique, elle intervient à travers ses centres de formation dans des secteurs clés tels que le tourisme, l'hôtellerie-restauration, le social, la santé et l'animation, en concevant des parcours de formation accessibles, exigeants et innovants, en lien étroit avec les besoins des territoires et du monde économique. Présente sur l'ensemble du territoire national, la Fondation INFA s'appuie sur des équipes pluridisciplinaires engagées et une expertise reconnue pour accompagner chaque année des publics variés : jeunes, demandeurs d'emploi, salariés, personnes en reconversion ou en situation de fragilité. Son action est guidée par des valeurs profondément humaines et responsables, fondées sur l'égalité des chances, l'engagement social, l'exigence de qualité, l'innovation pédagogique et la coopération avec les partenaires institutionnels, économiques et territoriaux, avec une ambition forte autour de l'éducation populaire : permettre à chacun de construire[...]

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Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi

Paimpol, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'abbaye de Beauport, propriété du Conservatoire du Littoral, est un site hybride qui allie - un monument historique du 13è siècle, dont la conservation est assurée par le Conseil départemental des Côtes d'Armor - un site naturel protégé de 120ha - un café / espace collaboratif « l'herbe folle » - un lieu culturel proposant des spectacles et accueillant des résidences d'artistes L'ensemble est géré par l'AGRAB (Association de Gestion et de Restauration de l'Abbaye de Beauport), qui assure depuis 1992 l'entretien du site et son ouverture au public. Comment ce poste s'intègre dans la structure : Au sein d'une équipe de 12 personnes, l'agent.e d'accueil intègre le service « accueil des publics ». Il/elle se trouve directe de la responsable de la médiation patrimoniale et de la responsable de l'accueil des publics. Vos missions seront d'assurer l'accueil des visiteurs du monument (information, vente des billets, vente boutique...) , participer activement à la tenue de la boutique, participer aux tâches partagées de l'administration quotidienne de la structure et du lieu, ne nécessitant pas de savoir-faire spécifique. Les conditions de travail : - Durée[...]

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Educateur / Educatrice technique

Emploi Enseignement - Formation

Huos, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'association 3PA œuvre pour la transition écologique et sociale depuis 2004. Elle se situe à Lahage. Ses champs d'intervention sont la transition écologique et sociale, la culture et l'entreprenariat local. elle œuvre en milieu rural et rayonne aussi sur l'ensemble du territoire.Elle porte de nombreuses missions dont celle de l'école ETRE. Dans le cadre du développement de formations dans le Comminges, nous avons besoin d'une personne pour assurer les formations, dans cette phase de démarrage de projet, d'implantation dans un nouveau territoire et de prise de connaissance des partenaires. Missions principales : Assurer l'encadrement des groupes en formation ETRE : une formation "parcours découverte" de 2 semaines et une formation "parcours professionnalisant" de 3 mois. Ces formations ont pour but de travailler les savoirs-être et les savoirs-faire, la confiance en soi et l'orientation professionnelle. L'objectif de votre mission est de susciter une envie, créer un déclencheur, éduquer et accompagner un public à l'aide de sa technique à atteindre des objectifs fixés. Vous encadrerez un groupe de 8 stagiaires maximum. La mission sera effectuée en lien étroit : la[...]

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Educateur / Educatrice technique

Emploi Enseignement - Formation

Lahage, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'association 3PA œuvre pour la transition écologique et sociale depuis 2004. Elle se situe à Lahage. Ses champs d'intervention sont la transition écologique et sociale, la culture et l'entreprenariat local. elle œuvre en milieu rural et rayonne aussi sur l'ensemble du territoire. Elle porte de nombreuses missions dont celle de l'école ETRE. ETRE L'Ecole de la transition écologique de Lahage est la première qui a été créée en France, en 2017. Depuis qu'un réseau national est né, une trentaine d'écoles existent en France. Une école ETRE c'est proposer l'accueil, la formation et l'accompagnement de jeunes de 16 à 25 ans (jusqu'à 30 ans si RQTH) autour des métiers manuels de la transition écologique : métiers du bois, du maraîchage, des énergies renouvelables, de l'éco-construction, etc. Les formations sont gratuites pour le public et certaines sont rémunérées grâce au soutien financier de la Région Occitanie et du FSE. Il existe 2 types de formations : les parcours découverte de 1 à 4 semaines pour travailler les savoir-être et les savoir-faire et les parcours professionnalisants de 3 mois pour travailler sur les savoir-faire et l'orientation professionnelle. L'accompagnement[...]

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Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Montrabé, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Commune de 4 500 habitants, Montrabé est située en deuxième couronne de l'agglomération toulousaine. Membre de Toulouse Métropole, elle compte un groupe scolaire (maternelle et élémentaire), une crèche municipale, un ALAE, un restaurant scolaire, un stade, un gymnase, un centre technique municipal, une salle polyvalente, une salle festive, des salles associatives et des bâtiments administratifs. Les 85 agents de la collectivité s'emploient à préserver le cadre de vie privilégié dont bénéficie la commune. L'EAJE Les Galopins d'une capacité de 40 berceaux RECHERCHE aide auxiliaire de puériculture pour intervenir dans une équipe pluridisciplinaire de 15 agent placée sous l'autorité de la Directrice. Vos missions au quotidien : Accueillir l'enfant sur le plan physique et psychologique : - Mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants - Organiser et animer des jeux et des ateliers d'éveil - Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie Participation à la vie de la structure : - Transmettre des informations aux parents, aux membres de l'équipe et à la Directrice - Participer aux différents[...]

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Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le SIAO 35 a pour mission de recenser les places d'hébergement et de logements d'insertion, de coordonner les maraudes et accueils de jour, et de gérer le numéro d'urgence 115. Il collecte ainsi les demandes d'hébergement et de logement adapté émises par les personnes sans domicile, et réalise les orientations. Il assure le suivi des évaluations sociales et pilote les parcours des ménages vers le logement en lien avec ses partenaires. En outre, il est responsable de la production de données d'observation sociale. Enfin, le SIAO 35 intègre le Samu social qui réalise des maraudes et un pôle hôtel qui accompagne les personnes qui y sont hébergées. La mission consiste à coordonner et accompagner le parcours résidentiel (hébergement et logement) de personnes sans abri et sans accompagnement social vivant dans la métropole de Rennes. Dans ce cadre, le correspondant SIAO territorial a pour mission de : - Accueillir sur des permanences des personnes sans suivi social dans le cadre de leur parcours résidentiel - Évaluer rapidement la situation des personnes accueillies et prévenir les ruptures de parcours - Les informer sur leurs droits et les orienter vers des partenaires spécialisés[...]

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Développeur / Développeuse logiciel ou d'application

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez associer expertise technique, leadership et Cloud ? A Hardis Group, nous accompagnons grands comptes et start-ups sur des projets Cloud natifs ambitieux. Basés à Grenoble, au cœur des Alpes, nous cultivons une culture d'entraide, d'innovation et d'excellence technique. Nous sommes à la recherche d'un Lead Dev Cloud (H/F) pour notre entité Hardis Tech Solutions à Grenoble. Les principaux défis à relever sont à : - Concevoir et architecturer : Définir et valider des architectures robustes et scalables, en appliquant les meilleures pratiques Cloud (principalement AWS et Azure). - Coder et encadrer : Participer activement au développement backend (Java Spring Boot, .Net ou Node.js) tout en animant les revues de code, en définissant les standards et en accompagnant les développeurs. - Industrialiser : Mettre en place et optimiser des pipelines CI/CD modernes (Azure pipline, GitLab CI ou GitHub Actions) et promouvoir l'Infrastructure as Code (Terraform, Ansible). - Migrer et automatiser : Piloter la migration d'applications vers le Cloud, promouvoir l'automatisation et les pratiques DevOps. - Innover et partager : Assurer une veille technologique active, organiser[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Chamond, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) animateur (trice) petite enfance pour notre micro crèche associative de 10 places à St Chamond Prise de poste : Des que possible Nous accueillons les enfants du lundi au vendredi de 7h45 à 18h30. Vous travaillerez en poste matin, soir et journée. Vous travaillerez au côté de professionnels CAP AEPE et auxiliaire de puériculture et sous la responsabilité de l'éducatrice de jeunes enfants directrice. Vous accompagnerez l'enfant et sa famille dans le quotidien. Vous participerez aux différentes manifestations de la structure et en partenariat avec les acteurs du territoire. Nous attendons vos candidatures

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Yquelon, 50, Manche, Normandie

L'Établissement d'Accueil Médicalisé de Yquelon recherche une/un intervenant(e) socio-éducatif (Moniteur Educateur/Accompagnant éducatif et social/Aide-Soignant) diplômé ou en cours de formation pour effectuer des remplacements. Vous intégrerez le pool de remplacement. (Temps de travail variable selon les besoins = temps partiel à temps plein / jour ou nuit) Principales Missions : Assurer l'accompagnement des adultes en situation de handicap dans leur vie quotidienne et leur bien-être, apporter leur soutien au service de l'épanouissement de chaque adulte grâce à un accompagnement éducatif défini en équipe pluridisciplinaire en fonction du Projet Personnalisé d'Accompagnement et en cohérence avec les valeurs défendues par l'association AGAPEI (Valorisation des Rôles Sociaux, Démarche territoriale 100 % inclusive, individualisation de l'accompagnement, ...) Capacités requises : - Connaissance des bonnes pratiques professionnelles - S'informer et se former pour faire évoluer ses pratiques professionnelles - Contribuer à la mise en œuvre des Projets Personnalisés d'accompagnement - Mettre en œuvre des activités d'animation, individuelles ou collectives en encourageant l'inclusion -[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Trosly-Breuil, 60, Oise, Hauts-de-France

Missions : Sous la responsabilité et en collaboration avec votre Responsable de Maisonnée, vos principales missions seront les suivantes : - Partager la vie quotidienne des membres de la maisonnée en vivant sur place - Accompagner individuellement les personnes dans leur vie quotidienne - Participer à l'animation de la vie de la maisonnée en cohérence avec les dimensions du projet associatif et ses valeurs - Participer activement à la réflexion éducative (projets personnalisés, analyse de pratique...) et à la vie d'équipe - Contribuer et nourrir les liens de la maisonnée avec l'établissement et les partenaires (familles, tuteurs, bénévoles, amis.)

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Maître / Maîtresse de langues dans l'enseignement supérieur

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Pour septembre 2026, L'Ecole de Management Strasbourg, Business School de l'Université de Strasbourg, recrute pour son Département des Langues et Cultures Etrangères 1 Maître/Maitresse de langue étrangère en ALLEMAND (F/H) pour une durée d'un an renouvelable (une fois, selon la situation du Maître/Maîtresse de langue recruté). MISSION Le Maître /la Maîtresse de langue étrangère recruté(e) devra dispenser des cours de langue allemande et de culture germanophone aux étudiants au sein d'une grande école de commerce et assurer un service annuel d'enseignement de 192 heures équivalent travaux dirigés. L'intéressé(e) doit également participer à d'autres tâches pédagogiques telles que la correction des copies, la préparation et correction des contrôles de connaissance et examens, la surveillance des examens et la création des supports pédagogiques. Il/Elle participera activement à la vie et aux projets pédagogiques du Département en s'associant aux réunions et groupes de travail. En fonction des besoins d'enseignement du Département des Langues et Cultures Etrangères, le Maître / la Maîtresse de langue étrangère recruté(e) pourra assurer des heures complémentaires d'enseignement. PROFIL En[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Fons, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le/la Coordinateur/trice pédagogique est un professionnel de l'accompagnement socio-professionnel qui à la fois pratique l'accompagnement (20 places en suivi) et à la fois conçoit, organise avec l'équipe des conseillers en insertion des actions d'accompagnement. Sous la responsabilité du la Directrice adjointe, conformément aux cahiers des charges Métropole, aux valeurs et au Projet de l'association Estime, il/elle contribue au développement de parcours pour favoriser l'accès à l'emploi durable des bénéficiaires du RSA, dans le cadre des conventions Métropole, et pour les salariés de la SIAE : - Veille à la tenue des conventions (respect du cahier des charges, atteinte des objectifs) - Veille à la qualité des parcours des bénéficiaires - Pilote des actions d'immersions, de formation facilitant le développement des compétences professionnelles, la préqualification, l'autonomie - Co-construit en étroite collaboration avec les conseillers en insertion des thématiques métiers, sociales pour dynamiser les parcours, résoudre des freins, aider à l'accès à l'emploi, rompre l'isolement - Réalise les réponses aux appels à projet d'accompagnement, réalise les bilans quantitatif[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Barentin, 76, Seine-Maritime, Normandie

Sous l'autorité de la coordinatrice du CSAPA, l'assistant-e socio éducatif a pour mission principale de contribuer à l'accompagnement socio-éducatif et à l'insertion globale des usagers confrontés à des problématiques d'addiction, en lien avec leur projet de soin. Sur le plan de l'accompagnement social et administratif, l'assistant-e socio éducatif aura en charge : - D'élaborer l'évaluation et le diagnostic social : Réaliser une évaluation globale de la situation sociale, administrative et financière de l'usager (logement, ressources, couverture sociale, emploi, etc.) en tenant compte de la problématique addictive. - D'informer, conseiller et accompagner l'usager dans l'instruction de ses dossiers et démarches (ouverture ou rétablissement de droits : CMU/CSS, RSA, AAH, MDPH, logement social, retraite, permis de conduire, etc.). - D'assurer l'interface et la médiation avec les partenaires sociaux externes (services sociaux de secteur, CAF, Pôle Emploi, Missions Locales, SIAO/hébergement, etc.) et orienter les usagers vers les dispositifs adaptés. - De soutenir l'usager dans l'élaboration et la mise en œuvre de son projet d'insertion sociale, professionnelle ou de formation Sur[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Moissy-Cramayel, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Créée en 1991, Ares est un groupe de l'ESS à fort impact social, environnemental et économique, capitalisant 58 M€ de produits d'exploitation en 2024 (dont 72% de chiffre d'affaires). Aujourd'hui composé d'une vingtaine d'entreprises et associations à but non lucratif, notre vocation principale est de favoriser le retour à l'emploi de personnes vulnérables et en situation d'exclusion : chômeurs de longue durée, bénéficiaires du RSA, personnes en situation de handicap, migrants... Notre conviction : personne n'est inemployable. Ainsi favorisons-nous la remobilisation de 4 000 personnes par an, accompagnées grâce à des parcours vers l'emploi permettant de restaurer leur confiance et leur autonomie. Notre action s'ancre dans des valeurs fortes d'engagement, de bienveillance, d'esprit d'équipe, de confiance et de professionnalisme. Nous sommes labellisés Great Place to Work. Ares Services Seine-et-Marne a démarré son activité en 2016. L'activité principale est une prestation de chargement de colis dans les véhicules de transport pour le Groupe LA POSTE. Elle est spécialisée dans les prestations logistiques en implant chez ses clients. Cette entreprise d'insertion offre d'ores[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

Rambouillet, 78, Yvelines, Île-de-France

L'Usine à Chapeaux est un lieu de vie, de culture et de solidarité situé à Rambouillet (78). L'association rassemble près de 2 000 adhérents, 200 bénévoles et 65 salariés autour d'un projet d'éducation populaire, de pratiques artistiques et culturelles et d'actions sociales. Dans le cadre de la campagne annuelle d'inscriptions aux ateliers de pratiques amateurs, nous recrutons un.e chargé.e d'accueil et de gestion administrative en renfort de l'équipe du pôle Ateliers. Sous l'autorité du responsable du pôle vous aurez en charge l'accueil des adhérents et le suivi administratif des inscriptions (44 activités réparties en 8 secteurs : Artisanat d'art, Arts, Sports & Bien Être, Danse, Musique, Sciences et Nature, Théâtre, Glisse). MISSIONS : - Accueil, information du public et inscriptions aux activités - Accueil physique et téléphonique du public - Information et orientation des adhérents - Gestion des inscriptions aux activités - Traitement des e-mails. - Contact des adhérents en cas d'absence des professeurs - Suivi administratif - Constitution des dossiers d'inscription (contrôle des dossiers, relances en cas de pièces ou règlements manquants.) - Tenue de caisse - Traitement[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Mazamet, 81, Tarn, Occitanie

En plein cœur de Mazamet (81), notre Maison de Retraite associative «EHPAD Saint-Joseph » 124 lits répartis en 6 unités de vie dans un établissement certifié ISO 9001, recherche : 1 poste AIDE SOIGNANT(E) DIPLOME(E) en CDD - A TEMPS PLEIN Votre mission : Assurer une veille active des personnes et des biens afin d'assurer la continuité dans la prise en charge et la sécurité des résidents et des biens, en lien avec les autres intervenants au sein de l'établissement. Le personnel de nuit garantit les conditions de repos de la personne en l'accompagnant dans ses besoins et ses demandes (fonction de relais jour-nuit) et en respectant son intimité. Il assure aussi la surveillance des locaux et équipements. Vous évoluerez au sein d'une équipe compétente et pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, IDE, géronto-psychologue, rééducateur, animatrice, AS et ASH) Diplôme DEAS exigée ou équivalent. Une première expérience auprès des personnes âgées est indispensable ainsi que des connaissances sur la maladie d'Alzheimer. Expérience de travail de nuit exigée. Rigueur, autonomie, aptitude relationnelle et capacité à travailler en équipe seront des atouts pour ce poste à pourvoir. Type[...]

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Aide médico-psychologique

Emploi

Saint-Étienne-de-Tulmont, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Rejoignez le Pôle Pousiniès Bordeneuve MISSIONS PRINCIPALES En lien avec les valeurs inscrites au Projet Associatif et le PADA, le Projet de Pôle et d'Etablissement/ Service, l'Aide Médico-Psychologique (ou Accompagnant-e Educatif et Social) est responsable de l'accompagnement, du confort de vie, de l'hygiène et de la sécurité d'un groupe d'adultes handicapés vivant en internat. Au sein d'une unité accueillant des personnes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme, ses missions principales sont : * Accompagner la personne accueillie par une approche individualisée au travers d'une relation de proximité ; * Veiller à son état de santé, à son bien-être physique et psychologique, et à son épanouissement ; * Accompagner la personne dans la relation à son environnement et à son maintien dans la vie sociale ; * Assurer l'interface entre la personne, son entourage et l'équipe soignante ; * Animer des activités éducatives ; * Participer à l'élaboration de projets individualisés et veiller à leur mise en œuvre ; * Assurer la circulation de l'information. CONDITIONS D'EXERCICE * Temps de travail : 1 ETP internat (annualisé). * Emploi du temps : Roulement sur[...]

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Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi

Pommevic, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Rejoignez le Pôle Adultes Henri Cros FH (28 places) - SAVS (26 places) - FDV (63 places d'accueil permanent / 4 places d'accueil de jour) - eSAT (67 places) - EA (5 ETP) - MAPHV (30 places) - FAM (10 places) MISSIONS PRINCIPALES En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le projet de Pôle et d'établissement, le moniteur d'atelier assure l'accompagnement des personnes accueillies tant sur leur savoir-faire que leur savoir-être. Sous l'autorité du Directeur de Pôle et sous la Responsable d'Unité, dans le cadre d'un projet mis en œuvre par une équipe pluridisciplinaire, le moniteur d'atelier encadrer des salariés bénéficiant d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé dans les activités professionnelles. Au sein de l'ESAT Terres de Garonne et de l'atelier espaces verts le plus souvent, ses missions principales sont : * Être responsable de la mise en place, du suivi et du contrôle qualité de la production à réaliser dans les travaux paysagers, l'entretien et l'aménagement des espaces verts. * Être partie prenante des projets d'accompagnements personnalisés des travailleurs en situation de handicap. * Assurer la continuité de l'accompagnement[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Cuers, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous avez suivi une formation ou exercez une activité dans les espaces verts ? Vous aimez travaillez en équipe ? Vous recherchez un poste qui a du sens ? Cette opportunité professionnelle est faite pour vous ! L'association AVATH dont le siège social est à Toulon, est gestionnaire de 10 établissements et services médico-sociaux pour personnes handicapées dans le Var dont le DITEP « Les Moineaux de l'Ermitage » à Toulon. Missions principales : - Au sein de l'atelier espaces verts de l'ESAT, vous serez en charge de l'animation et de l'encadrement d'une équipe de travailleurs en situation de handicap dans leur activité de production ; - Vous serez responsable de la production à réaliser, de ses délais et de son contrôle ; - Vous participerez à la production et aux tâches administratives liées aux travaux d'espaces verts ; - Vous aurez un rôle éducatif, de formation et d'encadrement professionnel ; - Vous serez en charge de la montée en compétences des travailleurs de l'ESAT : RSFC, VAB formations certifiantes, etc. ; - Vous rendrez compte et prendrez les consignes auprès du responsable d'activités et la direction ; - Vous participerez aux différentes réunions de service[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de la création d'un SESSAD, nous recherchons un ou une infirmier ( e) H/F. Vos missions principales sont les suivantes : - Assurer le lien avec les familles et les partenaires extérieurs impliqués dans l'accompagnement à la santé. - Recueillir les données de santé à l'admission et tenir à jour le dossier médical des enfants/jeunes dans IMAGO : prévention, vaccination, traitements, DLU. - Evaluer les capacités, l'autonomie de l'enfant/jeune. - Accompagner l'enfant et les aidants dans le quotidien sur les lieux de vie. - Être référent, participer à la co-construction des Projets Personnalisés en associant l'enfant/jeune et ses aidants. - Assurer une observance sur l'évolution des problématiques de santé, les troubles développés par les enfants, participer à leur analyse et l'accompagnement. - Être conseil auprès des équipes et des familles en matière de santé. - Participer à des actions de prévention et d'éducation à la santé. - Participer avec les enfants et/ou aidants à des activités individuelles ou collectives. - Informer et éduquer les enfants, les aidants, aux problématiques de santé et assurer des liens continus avec l'entourage et ses pairs médicaux et[...]

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Chargé / Chargée de projet RSE

Emploi Enseignement - Formation

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

En janvier 2022, la publication du Plan climat de l'École polytechnique accentue son engagement pour contribuer à bâtir un monde plus soutenable. Elle affirme son ambition d'intégrer pleinement la transition écologique dans l'ensemble de ses missions de formation, de recherche, d'innovation et dans le fonctionnement de son campus. La mise en œuvre et le pilotage du Plan Climat est portés par le pôle transition écologique. La création récente de la Direction responsabilité sociétale et environnementale (DRSE), rattachée à la direction générale, a regroupé le Pôle Transition Ecologique et le Pôle Egalité des Chances. Ce nouveau portage se concrétise par l'élaboration d'une stratégie RSE. Suite à son troisième exercice de bilan carbone qui sera finalisé au dernier trimestre 2026, l'Ecole polytechnique souhaite déployer un plan de transition couvrant tous les aspects de la vie de son campus, y compris la partie comportementale. Articulé et complémentaire avec l'expertise technique de chaque service, l'alternant au sein du Pôle transition écologique est là pour : - coordonner l'effort collectif d'atténuation de l'empreinte carbone, - mener des actions ciblées, - conseiller[...]

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Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montrouge, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le GE PSL Francilien recherche un agent de développement pour une prise de poste immédiate. Le/la chargé-e de développement est responsable de la mise en œuvre de la stratégie de financement et de développement de l'ANESTAPS (association représentative des jeunes dans le champ du sport et de l'animation.) Il/elle contribue à assurer la pérennité financière et structurelle de l'organisation, tout en renforçant sa capacité d'action et en développant de nouveaux projets. Les missions sont les suivantes : Développement stratégique : Assurer la pérennité financière de l'ANESTAPS en développant des partenariats financiers Identifier et développer de nouvelles opportunités de financement (publics et privés) Gérer et fidéliser les relations avec les donateurs et partenaires Assurer le suivi des financements obtenus Développer des stratégies innovantes de collecte de fonds Participer au développement et à la gestion de la fondation abritée Recherche de financements et veille stratégique Assurer une veille active sur les opportunités de financement Rédiger et déposer des dossiers de subventions et appels à projets Analyser les tendances et opportunités du secteur Développement[...]

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Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Emploi

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Créée en 1991, Ares est un groupe de l'ESS à fort impact social, environnemental et économique, capitalisant 58 M€ de produits d'exploitation en 2024 (dont 72% de chiffre d'affaires). Aujourd'hui composé d'une vingtaine d'entreprises et associations à but non lucratif, notre vocation principale est de favoriser le retour à l'emploi de personnes vulnérables et en situation d'exclusion : chômeurs de longue durée, bénéficiaires du RSA, personnes en situation de handicap, migrants... ARES+ déploie plusieurs parcours programmes dans la région ile de France, nous recherchons un.e chargé.e d'accompagnement social et professionnel sur nos parcours suivants : Parcours Adhoc Silver : est un dispositif développé par le Groupe ARES visant à former et insérer vers les métiers du secteur "Silver" (services aux seniors et personnes âgées). Parcours Campus : Ce programme vise à accompagner des femmes réfugiées, primo-arrivantes et qualifiées dans leur pays d'origine vers une montée en compétences linguistiques et la levée des freins socio-professionnels, afin de prévenir le déclassement professionnel et de valoriser leurs compétences. MISSIONS Ce poste est fait pour vous si : Vous[...]

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Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Notre philosophie Vous souhaitez jouer un rôle majeur dans la mise à jour des compétences des professionnels du travail social ? Vous souhaitez contribuer à (re)former ceux et celles qui travaillent depuis 1 an, 2 ans, 5 ans 10 ans ou plus auprès des personnes vulnérables : personnes âgées, personnes en situation de handicap, enfants. ? Venez rejoindre notre équipe ! Depuis plus de 20 ans, notre association s'appuie sur les valeurs d'engagement, d'inclusion, d'éthique et d'innovation pour former les travailleurs sociaux. Votre quotidien Recueillir et analyse les demandes des commanditaires (employeurs) et les besoins des publics concernés (professionnels en poste) Participer à l'élaboration des dispositifs de formation à distance et / ou présentiel : définition des objectifs, conception de modules de formation selon la modalité la plus adaptée (parcours individualisés, présentiel et/ ou à distance) Proposer et organiser des temps d'échanges et de valorisation des actions de formation continue auprès des employeurs Concevoir et rédiger des réponses à appel d'offre Effectuer un reporting régulier à sa hiérarchie. Nos attentes Concevoir et gérer des activités de formation[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

2 postes à pourvoir sur cette offre Dans le cadre du dispositif REPIT, l'ARSEA recrute 3 Educateurs Spécialisés (H/F) "Le Dispositif Répit Enfance 31, via une équipe unique, assure plusieurs modalités d'intervention au bénéfice du parcours des jeunes pour éviter les ruptures" - Intervention indirecte mobile en soutien des familles d'accueil -Coordination des parcours de répit - Accueils de répit les week-end et en semaine. En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet de Pôle et d'Etablissement/Service, l'éducateur.trice spécialisé.e assure l'accompagnement de personnes accueillies (social, médico-social, sanitaire). Assurer une écoute, un appui technique et une guidance auprès des assistants familiaux dans la prise en charge quotidienne des enfants. Sensibiliser à la compréhension du handicap et des troubles présentés. Mettre à disposition des ressources et des approches d'accompagnement adaptées au handicap présenté Evaluer les besoins des personnes accompagnées Proposer des accueils de répit : - Elaborer un bilan d'accueil - Evaluer les besoins des personnes accueillies - Etablir une relation éducative à partir d'un accompagnement[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

L'AERS recherche un Accompagnant Educatif et Social, en CDI à temps complet, au sein des ACT Hors les Murs. Encadré par le chef de service et le médecin, avec l'appui d'un infirmier et d'un travailleur social, vous assurez un accompagnement dans la vie quotidienne (actes de la vie quotidienne, alimentation, entretien, hygiène...), dans les activités de vie sociale (mobilisation à l'extérieur, repères spatio-temporels...) et de loisirs. Vous veillez au bien-être et à l'épanouissement des personnes prises en charge. Vos missions principales : * Accueil des personnes * Soutien éducatif * Aide à la vie quotidienne * Coordination avec les partenaires extérieurs * Entretiens individuels, animation de temps collectifs, visites à domicile et/ou à l'hôpital, accompagnements physiques sur RDV extérieurs * Co-construction du Projet d'Accompagnement Personnalisé. Conditions d'emploi : * Horaires : 9h-17h, du lundi au vendredi. * Rémunération selon expérience * 18 jours de congés par an, en sus des congés légaux * Congés ancienneté à partir de 5 ans * L'accès aux avantages offerts par le CSE * Diplôme d'état exigé : AMP, AES * 2 à 5 ans d'expérience souhaité *[...]

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Manœuvre manutentionnaire

Emploi Administrations - Institutions

Capbreton, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

CDD saisonnier de juin à septembre DESCRIPTIF DU POSTE L'agent technique polyvalent logistique assure essentiellement l'installation, le montage et la désinstallation matérielle et électrique de différentes animations organisées par la Ville ou par des associations. Il/elle peut également être amené(e) à effectuer des missions transversales avec d'autres services de la Ville. MISSIONS - Montage de chapiteaux - Manutentions de charges lourdes (barrières, praticables, tables, chaises.) - Installations électriques événementielles PROFIL Formations / permis / connaissance nécessaires : - Permis B, un autre serait un plus - CACES R486 catégorie A et B, R 482 catégorie A et/ou C1 - Habilitation électrique - Maitrise des normes électriques en vigueur Qualités personnelles : - Sens du service public - Discrétion - Ponctualité - Travail de 365h sur 5 jours o Juin et septembre : lundi au vendredi entre 8h -16h30 o Juillet-août : entre 7h-14h30 - Disponibilité pour interventions urgentes ou préparations événementielles ponctuelles le soir et week-end

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Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi

Saint-Martin-la-Sauveté, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'employeur : Au cœur de l'économie sociale et solidaire depuis 1945, l'ADMR est le premier réseau associatif national de service à la personne. Notre réseau propose de nombreux services répartis en quatre pôles : Enfance et parentalité, Accompagnement du handicap, Services et soins aux séniors, Entretien de la maison. Dans le cadre d'un poste à pourvoir au sein d'une équipe de 5 personnes, nous recherchons un(e) assistant(e) d'éveil du jeune enfant pour un CDD de 2 mois avec possibilité de prolongation à 70% (24h30 par semaine) au sein de la micro-crèche La Court'Echelle à Saint Martin La Sauveté. Prise de poste dès le 23/03/2026. Missions : - Accueillir, informer, accompagner l'enfant et sa famille. - Prendre soin de l'enfant dans les activités de la vie quotidienne dans la bienveillance. - Réaliser des soins d'hygiène et de confort en suivant les protocoles établis. - Observer l'enfant et partager ses réflexions avec l'équipe. - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et de l'ensemble de la structure - Organiser et assurer la mise en place des temps de repas et de collations en respectant la méthode HACCP - Recueillir et transmettre des observations[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Présentation de l'établissement : La Résidence des Aubrières est un EHPAD privé associatif à but non lucratif capable d'accueillir 84 résidents dont 14 en unité protégée pour personne âgées désorientées (UPAD). Situé aux Aubrières, l'UPAD dispose d'une pièce de vie de 80 m² avec cuisine thérapeutique, salle d'activité, jardin thérapeutique et circuit de déambulation. Vous avez à votre disposition une chaise de relevé et un smartphone vous permettant de prendre connaissance des appels malades en main libre. Descriptif de l'offre : Sous la responsabilité de l'infirmière coordonnatrice, de la responsable hôtellerie et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement du résident dans toutes les composantes de sa vie au service UPAD. Vous contribuez au bien être des résidents en assurant l'accompagnement aux actes de la vie quotidienne (soin d'hygiène, entretien des locaux, animation d'atelier). Vous travaillez en binôme et en collaboration avec les autres corps de métier. Vous travaillerez 1 weekend sur 2.

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Recruteur / Recruteuse de donateurs

Emploi Autres services aux entreprises

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Du 24/03/2026 au 25/04/2026 UNICEF - STRASBOURG :Plusieurs postes sont à pourvoir, n'hésitez plus! Envie de changer le Monde ? Deviens recruteur-rice de donateurs pour Unicef ! Tu cherches un job porteur de sens dans lequel chaque rencontre compte ? Rejoins-nous et convaincs le grand public de soutenir une association grâce à un don mensuel. Rémunération et avantages qui font la différence : + 2 750 € brut/mois * (démarrage à 2 200 €* les 60 premiers jours) + 11 € net de titres-restaurant crédités pour chaque jours travaillés dans le mois (carte Swile) + 420 € brut si tu es conducteur-rice d'un véhicule de la société (10€/trajet) + 75 % d'une super mutuelle prise en charge (pour toi et ta famille !) + des challenges et primes permettant de gagner jusqu'à 10 000€/an ! *Incluant primes de précarité et de congés payés. Ce qui t'attend : + Un challenge collectif pour défendre les plus belles causes + Des rencontres incroyables chaque jour + Une formation complète pour te donner toutes les clés du succès + Une évolution rapide vers des postes d'encadrement Le profil idéal ? C'est peut-être toi ! - À l'aise pour engager la conversation et convaincre - Persévérant-e et enthousiaste,[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale sédentaire

Emploi Hôtellerie - Camping

Geispolsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

MISSIONS : *Assiste la responsable commerciale dans le développement des marchés corporate, congrès et loisirs - Renforce la notoriété des hôtels sur leur zone primaire, en démarchant les associations et entreprises locales - Augmente le CA sportifs des hôtels (mailings, offres promotionnelles, démarchage) - Contribue au développement du chiffre d'affaires des hôtels par son action de vente, par l'identification de nouveaux clients potentiels et la prospection des entreprises dans la zone primaire de chaque hôtel - Utilisation des PMS des hôtels, des logiciels commerciaux - Argumente et/ou répond aux demandes des clients dans une langue étrangère - Gère les demandes entrantes, et est en charge de la rédaction des cotations et des offres commerciales (réservations groupes et séminaires) - Participe au développement des prospects et anime le portefeuille SAVOIR ETRE ATTENDUS Attitude orientée client, même à distance Goût de la relation et de la satisfaction client Rigueur et sens de l'organisation Réactivité et gestion des imprévus Travail en équipe Polyvalence et autonomie Orientation résultats et qualité PROFIL : Expérience minimum de 2 ans dans un poste équivalent[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Agriculture - Sylviculture

Husseren-Wesserling, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'Association « Les Jardins de Wesserling » recrute, dans le cadre de sa mission d'insertion professionnelle 1 Employé de petite restauration (H/F) pour la saison estivale. Vos missions : - Effectuer les tâches liées à la petite restauration (confection des tartes aux légumes, soupes, salades/crudités, assiettes de charcuterie/fromage, crêpes) et au service de boissons au Resto du Potager et lors des animations organisées dans le Parc de Wesserling. - Mettre en œuvre les commandes et l'approvisionnement des produits permettant de réaliser les plats à proposer (charcuterie, fromage, pain, bretzels) - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité afférentes au domaine en utilisant les matériels et produits adéquat selon les règles de l'HACCP et du guide bonnes pratiques d'hygiène - Accueillir les visiteurs avec prévenance et leur assurer un service de qualité - Assurer la vente des produits dérivés issus de notre production et de la transformation (confitures, sirops, pâte de coing) au Resto du Potager - Organiser l'espace de vente et la pergola afin de les rendre fonctionnels et attractifs - Effectuer les tâches de suivi et de gestion de la caisse - Accompagner et encadrer[...]

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Recruteur / Recruteuse de donateurs

Emploi Autres services aux entreprises

Lyon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Du 24/03/2026 au 30/04/2026 MÉDECINS DU MONDE - A LYON Envie de changer le Monde ? Deviens recruteur-rice de donateurs pour Médecins du Monde ! Tu cherches un job porteur de sens dans lequel chaque rencontre compte ? Rejoins-nous et convaincs le grand public de soutenir une association grâce à un don mensuel. Rémunération et avantages qui font la différence : + 2 750 € brut/mois * (démarrage à 2 200 €* les 60 premiers jours) + 11 € net de titres-restaurant crédités pour chaque jours travaillés dans le mois (carte Swile) + 420 € brut si tu es conducteur-rice d'un véhicule de la société (10€/trajet) + 75 % d'une super mutuelle prise en charge (pour toi et ta famille !) + des challenges et primes permettant de gagner jusqu'à 10 000€/an ! *Incluant primes de précarité et de congés payés. Ce qui t'attend : + Un challenge collectif pour défendre les plus belles causes + Des rencontres incroyables chaque jour + Une formation complète pour te donner toutes les clés du succès + Une évolution rapide vers des postes d'encadrement Le profil idéal ? C'est peut-être toi ! - À l'aise pour engager la conversation et convaincre - Persévérant-e et enthousiaste, avec un vrai goût du[...]

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Agent local / Agente locale de médiation sociale

Emploi Administrations - Institutions

Montmélian, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions principales Accueillir, informer, accompagner et orienter les usagers dans leurs démarches administratives (emploi, retraite, famille, social, santé, logement.) Accompagner les usagers dans l'utilisation des services publics en ligne et favoriser leur autonomie numérique Contribuer à l'animation du réseau partenarial local (réunions, actions collectives, temps d'échange) Participer à la mise en œuvre d'actions collectives répondant aux besoins repérés sur le territoire Assurer le suivi et le reporting de l'activité dans une logique d'amélioration continue Participer aux formations du réseau France Services, à la veille partenaires, contribuer à la qualité du service Compétences nécessaires : Savoir-faire (compétences techniques) : Gérer l'accueil et le flux des usagers (accueil physique, téléphonique, emails) Conduire un entretien d'accompagnement Analyser une situation, savoir questionner la demande et proposer des solutions adaptées au besoin réel Orienter et travailler en réseau Gérer des situations complexes avec discernement Maîtriser les outils numériques et les services publics en ligne Assurer un suivi rigoureux de l'activité Participer[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Carmaux, 81, Tarn, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons actuellement un CESF (H/F) au sein du DITEP ASEI LE CHEMIN - antenne de CARMAUX. Le Poste est à pouvoir immédiatement. Le conseiller en Economie sociale et familiale joue un rôle clé dans l'accompagnement des jeunes accueillis et de leurs familles. Sous la responsabilité du chef de service, il intervient à différents niveaux : soutien aux familles, démarches administratives, accompagnement à la parentalité et collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. A ce titre, vous êtes notamment en charge : Vous avez pour mission de conseiller et d'informer, dans le domaine de la vie quotidienne, les personnes accompagnées et leurs familles en vue de contribuer à améliorer les conditions de séjour et de favoriser leur insertion sociale. A ce titre, vous êtes notamment en charge : Accompagnement économique et social Instaurer une relation avec la personne accompagnée, sa famille ou le tuteur pour l'organisation de la vie quotidienne Accompagner les personnes accompagnées auprès des services sociaux et institutionnels Elaborer et suivre un budget familial personnalisé Accompagner et conseiller dans les achats ménagers Monter[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Lapalud, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Dispositif « Les Parcours Inclusifs » est composé des établissements disposant d'un agrément d'accueil de 27 personnes accueillies en Foyer de Vie, de 16 personnes accueillies en Foyer d'Accueil Médicalisé et de 6 personnes accueillies en Service d'Accueil de Jour. Le poste demandé est pour le Foyer d'Accueil Médicalisé. Vous êtes dans l'animation et l'accompagnement de la vie quotidienne, la relation aux personnes, l'observation et la prévention, la mise en place et le suivi du Projet Personnalisé, ainsi que dans la participation à la vie institutionnelle et la mise en œuvre et le respect du projet du groupe. Compétences : Sens du travail en équipe, respect des règles, loyauté envers l'Association, discrétion, écoute et sens de l'initiative. Vous êtes rigoureux( euse), organisé(e) et soucieux (cieuse) du bien être des personnes accompagnées. La connaissance du secteur des Personnes Handicapées et des modalités d'accompagnement est souhaitable. DIPLÔME EXIGÉ

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Courneuve, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le SAUO, implanté à La Courneuve, assure la prise en charge en urgence de jeunes âgés de 13 à 21 ans, qu'ils soient garçons ou filles. Il s'agit d'un dispositif d'accueil dans le cadre de mesures de protection judiciaire, en application des articles 375 et suivants du Code civil ainsi que de l'ordonnance du 2 février 1945. Ces mesures sont décidées par le juge des enfants. La capacité du service est fixée à 21 places. Chaque jeune est accueilli initialement pour une période de 4 mois. Ce délai peut être prolongé dans certaines situations, notamment en fonction du projet personnalisé de l'adolescent ou lorsque des difficultés viennent retarder l'orientation vers une structure pérenne. Missions d'ordre général : Vous êtes responsable de l'élaboration et de la mise en œuvre des projets personnalisés des jeunes en lien avec le coordinateur de parcours et la chef de service. - Référent (e) du projet d'un jeune, vous assurez la scolarité ou la formation, la santé, le suivi judiciaire ou administratif des situations - Souple et agile, vous avez les ressources nécessaires pour adapter votre manière de faire à la réalité du terrain. - Sur les temps de vacances scolaires, vous participez[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Courneuve, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le SAUO, implanté à La Courneuve, assure la prise en charge en urgence de jeunes âgés de 13 à 21 ans, qu'ils soient garçons ou filles. Il s'agit d'un dispositif d'accueil dans le cadre de mesures de protection judiciaire, en application des articles 375 et suivants du Code civil ainsi que de l'ordonnance du 2 février 1945. Ces mesures sont décidées par le juge des enfants. La capacité du service est fixée à 21 places. Chaque jeune est accueilli initialement pour une période de 4 mois. Ce délai peut être prolongé dans certaines situations, notamment en fonction du projet personnalisé de l'adolescent ou lorsque des difficultés viennent retarder l'orientation vers une structure pérenne. Missions d'ordre général : Vous êtes responsable de l'élaboration et de la mise en œuvre des projets personnalisés des jeunes en lien avec le coordinateur de parcours et la chef de service. - Référent (e) du projet d'un jeune, vous assurez la scolarité ou la formation, la santé, le suivi judiciaire ou administratif des situations - Souple et agile, vous avez les ressources nécessaires pour adapter votre manière de faire à la réalité du terrain. - Sur les temps de vacances scolaires, vous participez[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Le dispositif Lit Halte Soins Santé est un lieu d'accueil qui réalise un accompagnement médical et social auprès de personnes sans domicile fixe. Missions : Le/la maitre(sse) de maison contribue sur le plan humain et logistique au bon fonctionnement de la Maison BASILIADE et occupe une fonction polyvalente dans l'organisation. Placé(e) sous l'autorité hiérarchique d'un chef de service, le/la maitre(sse) de maison est l'un des acteurs de mise en œuvre du projet d'établissement. A ce titre il/elle est attendu(e) : - Il/elle organise l'entretien de la Maison (partie hébergement, parties collectives et bureaux) et contribue à son embellissement. - Il/elle prépare les chambres et aide à l'installation de nouveaux résidents. - Il/elle prépare les repas et est chargée de la gestion des stocks alimentaires, des courses et des commandes, - Il/elle assure la gestion des stocks liés au matériel de nettoyage et nécessaires d'hygiène. - Il/elle réalise la transmission écrite (logiciel métier) et orale des constats, informations ou alertes. - Il/elle participe aux réunions de services et institutionnelles, analyse de la pratique professionnelle et aux relèves quotidiennes. - Il/elle[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Bellignat, 10, Ain, Grand Est

ENVOYER CV ET LETTRE DE MOTIVATION Vos journées s'organisent autour de missions qui consistent à : - Accueillir l'enfant et sa famille - Prendre soin de l'enfant en fonction de son âge, de son rythme et de ses besoins. - Garantir la sécurité, et le bien-être de chaque enfant - Accompagner un groupe d'enfants et répondre à leurs besoins (soins, sommeil, repas, activités.) - Respecter le régime alimentaire (ex : PAI) et préparer les biberons. - Organiser des ateliers d'éveil ludiques où chaque enfant peut expérimenter, faire des acquisitions et tendre vers l'autonomie. - Participer à l'entretien des jouets, du linge, etc... - Travailler en équipe dans le respect du projet éducatif et du projet d'accueil - Vous participez aux réunions d'équipe et d'analyse de la pratique Profil En tant qu'auxiliaire de puériculture diplômé d'état, vous complétez, par vos connaissances, notre équipe pluridisciplinaire. Véritable expert sanitaire H/F, vous participez aux projets de la crèche et agrémentez, de votre touche personnelle, l'accueil des familles. Au-delà de l'expérience, nous cherchons une personne motivée, créative et prête à s'investir dans de nouveaux projets. Votre esprit[...]

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Cuisinier / Cuisinière

Emploi

Ercé, 91, Ariège, Île-de-France

Pour la saison printemps/été 2026, du 13 avril au 24 avril 2026 dans un premier temps, puis du 4 mai au 26 juin 2026, avec possibilité de poursuivre en juillet. L'association Chemins du Monde recherche un.e cuisinier.e au centre de vacances l'Escalusse. Gestionnaires à l'année, nous y accueillons essentiellement des séjours scolaires (primaires, collèges, lycées) et colonies de vacances pour enfants et adolescents. Missions principales : - assurer les fonctions de cuisinier(e) en adéquation avec le projet de fonctionnement global du centre : - élaboration des menus essentiellement sur un modèle tendant vers une cuisine durable et responsable, à base de produits frais et de saison. - gestion des stocks et des commandes, - production repas chauds et froids pour 40 à 60 couverts midi et soir. - nettoyage et entretien quotidien des cuisines L'établissement une capacité maximale de 70 personnes. Profil recherché : Expériences en restauration collective fortement appréciées. Capacité à travailler en équipe (jusqu'à 5 personnes). Connaissance du public, du secteur de l'animation et/ou du tourisme social appréciée. Dates d'embauches : du 13/04/26 au 31/07/26 CDD saisonnier[...]

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Responsable de gestion immobilière locative

Emploi Immobilier

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Au sein de la Direction des territoires et de la clientèle, piloter l'activité du Service gestion sociale, ainsi que les interfaces avec les agences territoriales et les autres services supports du siège. Structurer les process métier liés à ce champ d'activité, s'assurer de leur bonne mise en œuvre et de l'atteinte des résultats attendus. En véritable manager, animer l'activité opérationnelle de l'équipe (7 personnes) et optimiser les ressources humaines ou budgétaires affectées au service. Activités principales Manager (encadrer, coordonner et évaluer) l'activité d'une équipe de Conseillères sociales-Chargées de recouvrement : * Décliner les objectifs opérationnels, les suivre (indicateurs) et s'assurer de leur atteinte, * Analyser des données de reporting et (si besoin) conduire les actions correctives, * Participer à l'élaboration des budgets et suivre leur exécution, * Entretenir la dynamique collective en favorisant la sérénité, la cohésion et la motivation, * Développer l'autonomie, la responsabilité et les compétences professionnelles, * Conduire les recrutements, évaluer les salariés et veiller à leur formation, * Garantir l'application des procédures[...]